YouTube✕Instagram採用術≪合同セミナー≫

え、まだ求人サイトだけで採用してるんですか？
「大手と同じやり方」じゃ人は来ません！
中小企業は求職者にリアルな情報提供が不可欠！

✅ 応募がない…
✅ 応募はあってもミスマッチ…
✅ ようやく採用しても、すぐ辞める…
など、採用は大きなリスクを抱える時代になっています。

そのお悩み、実は「情報不足」に原因があるんです。

今、やる気マンマン人材は、必ずネットで情報をサーチします。

大手のリクルートサイトに求人掲載しても、求職者が求める情報が載ってなければ「どんな会社かよくわからない」⇒だから、選ばれるわけがないんです。

お金をかけずに求職者の求める情報を増やし欲しい人材を確保する！ためのセミナーです。

ちょっと求職者目線で考えてみましょう。
Q.何で職場を探しますか❓

そう！スマホで探しています。

でも、文字で情報を詰め込みすぎても、途中で離脱されてしまうんです。

・視聴者の欲しい情報はなにか？
・どのように掲載したらいいか？
ここが、大きなポイント！

✅ 理想の人材に刺さる「会社の見せ方」とは？！
✅ 応募「数」よりも「質」を上げる発信戦略
✅ なぜYouTubeとInstagramは、求人に絶大な効果があるのか！
✅ 初心者でも即実践できる！始め方ノウハウ　など

日時	7月25日（金）20時～22時
形式・時間	Zoom開催 ※お申込メールアドレスにURLが届きます
参加費	無料
定員	20社まで
申込締切	7月24日（木）20時

株式会社Will Be　代表取締役
札幌商工会議所　健康・文化部会　常任委員

これまで3,000社以上の中小企業・個人事業主に対し、ZoomやYouTubeなどを活用した「リアル×オンライン」の実践講座を提供してきました。

札幌市や商工会議所などの公的機関とも連携し、数多くの企業を支援するなかで強く感じたのは、「人材不足こそが中小企業の最大の壁」という共通課題。

「いい商品やサービスがあっても、人がいなければ届けられない」
――そんな声から、“売れる仕組み”を応用した、採用のためのYouTube活用法をお届けします。

成功の最短ルートは、成果の出た方法を別の分野に横展開すること。
私はこれまで蓄積してきた「売上を伸ばすマーケティング視点」を、まだ多くの企業が気づいていない“採用活動”へ応用し、すぐに使える実践知識をお伝えします。

中小企業向けネット採用コンサルタント

「Instagram×採用特化ホームページ」の設計を通して、人材採用に悩む小さな企業が“選ばれる会社”へと変わるサポートをしています。

求人広告に頼らず、SNSで会社の魅力を伝え、採用に特化したホームページで想いをしっかり届けることで、働く人の姿や価値観に共感した人材から、自然と応募が集まる採用導線を、ゼロから一緒につくっていきます。